💁♂️Todos podemos, entendamos lo que se necesita para dirigir y coordinar el trabajo de un grupo o equipo de trabajo: formación de competencias conocimiento en el campo y desarrollo de habilidades actitudinales relaciones interpersonales de manera experimentada, eficiente y eficaz.
"La experiencia es el maestro más duro. Primero te prueba, luego te enseña" Travis Bradbury.
👌Un buen facilitador del aprendizaje desarrolla sus habilidades: escucha activa, comunicación eficiente, inteligencia emocional, flexibilidad, capacidad de respuesta y adaptabilidad, empatía, estándares de valoración de la diversidad, liderazgo, decisión y temas de negociación.
¿Te gustaría ser facilitador del Aprendizaje Experiencial? Si te ha parecido interesante el tema, te invitamos a participar de nuestra certificación: El facilitador del Aprendizaje Experiencial en el siguiente link: