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TALLER DE 

INTELIGENCIA EMOCIONAL ONLINE 

Como competencia de trabajo.
Una instancia para que cultives la responsabilidad, la objetividad y el manejo de impulsos.

Un taller para abordar la Inteligencia Emocional de forma práctica, reconociendo sus  diferentes ámbitos de aplicación e impacto en nuestro bienestar y tranquilidad.

Trabajamos con técnicas que permiten cultivar la responsabilidad, controlar la impulsividad, procurar la objetividad ante la toma de decisiones y fortalecer las relaciones de trabajo generando la armonía y sustentabilidad en los equipos de trabajo.

Logramos de esta forma una inmediata identificación de aquellos patrones de conducta que impactan negativamente en nuestro desempeño y dificultan un enfoque a resultados.

Al hacerlo, las personas y los equipos adquieren una posición de apertura que permite repensar hábitos personales y grupales y  crear estrategias y planes de acción para generar cambios y seguir avanzando en el camino de desarrollo. 

¿Quiero Participar?
PRÓXIMO INICIO
18 de Febrero
Modalidad Online.
Plataforma Zoom
Jueves 
19 a 21 Horas

OBJETIVOS

Manejar el
estrés laboral
Control de
impulsos
Conciencia y atención plena
Fortalecer las relaciones interpersonales
Resolución de 
problemas
Mejora tu 
autoestima
Encuentra tu motivación
Robustecer la comunicación 
Mejora tu autoestima

METODOLOGÍA

El taller desarrolla la capacidad a enfrentar las presiones, incertidumbres y demandas del trabajo y entorno.

Utilizamos el aprendizaje experiencial, mediante dinámicas y simulaciones ponemos en práctica los conceptos teóricos para interiorizarlos y generar cambios actitudinales que nos permitan ser mas creativos, obteniendo aprendizajes que se lleven a la práctica rápida y eficazmente y se reflejen en más ventas en corto plazo.

FACILITADORES

Carlos, Lucía y Cote son consultores en desarrollo humano y facilitadores con amplia experiencia en la gestión de equipos multiculturales, manejo del conflicto y comportamientos de equipos. Su trayectoria incluye planes de cambio en cultura organizacional, apoyo para el abordaje de la incertidumbre y duelo en las organizaciones, entre otros.

 

Con su facilitación y estilo de intervención logran generar reflexiones profundas para alcanzar cambios actitudinales en las personas duraderos en el tiempo.

DETALLES

CARGA HORARIA
8 Horas

SESIÓN

4 Sesiones de 2 horas cada una. 

 

PARTICIPANTES
20 Máx.

INCLUYE

Manual de trabajo para cada

participante

 


Certificado de asistencia

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Maipu 1901. Montevideo, Uruguay.

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